Постановление Правительства Московской области от 30.03.2021 N 230/10 "О внесении изменений в Положение об условиях оплаты труда работников государственного бюджетного учреждения Московской области "Трест геолого-геодезических и архитектурно-планировочных работ "Мособлгеотрест"
ПРАВИТЕЛЬСТВО
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 марта 2021 г. N 230/10
г. Красногорск
О внесении изменений в Положение об условиях оплаты труда работников государственного бюджетного учреждения Московской области «Трест геолого-геодезических и архитектурно-планировочных работ «Мособлгеотрест»
В соответствии с Законом Московской области N 251/2020-ОЗ «О бюджете Московской области на 2021 год и на плановый период 2022 и 2023 годов» Правительство Московской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Положение об условиях оплаты труда работников государственного бюджетного учреждения Московской области «Трест геолого-геодезических и архитектурно-планировочных работ «Мособлгеотрест», утвержденное постановлением Правительства Московской области от 28.12.2016 N 1013/47 «Об утверждении Положения об условиях оплаты труда работников государственного бюджетного учреждения Московской области «Трест геолого-геодезических и архитектурно-планировочных работ «Мособлгеотрест» (с изменениями, внесенными постановлением Правительства Московской области от 11.12.2018 N 938/44).
2. Главному управлению по информационной политике Московской области обеспечить официальное опубликование настоящего постановления в газете «Ежедневные новости. Подмосковье», «Информационном вестнике Правительства Московской области», размещение (опубликование) на сайте Правительства Московской области в Интернет-портале Правительства Московской области и на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru).
Губернатор
Московской области А.Ю. Воробьев
Утверждены
постановлением Правительства
Московской области
от 30 марта 2021 г. N 230/10
ИЗМЕНЕНИЯ,
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УСЛОВИЯХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ «ТРЕСТ ГЕОЛОГО-ГЕОДЕЗИЧЕСКИХ И АРХИТЕКТУРНО-ПЛАНИРОВОЧНЫХ РАБОТ «МОСОБЛГЕОТРЕСТ»
1. В пункте 3 слова «Главное управление архитектуры и градостроительства Московской области» заменить словами «Комитет по архитектуре и градостроительству Московской области».
2. Пункты 5, 6 изложить в следующей редакции:
«5. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя Учреждения к среднемесячной заработной плате работников Учреждения (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера Учреждения) за календарный год устанавливается в кратности 6.
Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы заместителя руководителя Учреждения, главного бухгалтера к среднемесячной заработной плате работников Учреждения (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера Учреждения) за календарный год устанавливается в кратности 4.
6. Должностные оклады работников Учреждения устанавливаются в следующих размерах:
N п/п | Наименование должности | Размер должностного оклада (руб.) |
1 | Генеральный директор | 45180 |
2 | Заместитель генерального директора, главный бухгалтер | 34638 |
3 | Начальник управления | 33132 |
4 | Заместитель главного бухгалтера, начальник отдела | 25602 |
5 | Заместитель начальника отдела | 22590 |
6 | Помощник генерального директора, программист, системный аналитик | 21837 |
7 | Главный специалист | 20331 |
8 | Ведущий специалист, ведущий инженер | 15813 |
9 | Инженер | 14180 |
Работникам Учреждения, участвующим в выполнении государственного задания, устанавливается повышающий коэффициент к должностному окладу 1,5.».
3. Пункт 9 изложить в следующей редакции:
«9. Исчисление стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу, производится в соответствии с Положением о порядке исчисления стажа работы работников государственного бюджетного учреждения Московской области «Трест геолого-геодезических и архитектурно-планировочных работ «Мособлгеотрест» для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу согласно приложению к настоящему Положению.».
4. В пункте 13 слова «Главным управлением архитектуры и градостроительства Московской области» заменить словами «Комитетом по архитектуре и градостроительству Московской области».
5. В абзаце пятом пункта 14 после слов «ежемесячной надбавки за выслугу лет» дополнить словами «к должностному окладу».
6. В приложении к Положению об условиях оплаты труда работников государственного бюджетного учреждения Московской области «Трест геолого-геодезических и архитектурно-планировочных работ «Мособлгеотрест»:
1) наименование изложить в следующей редакции:
«Положение о порядке исчисления стажа работы работников государственного бюджетного учреждения Московской области «Трест геолого-геодезических и архитектурно-планировочных работ «Мособлгеотрест» для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу»;
2) пункт 1 изложить в следующей редакции:
«1. Положение о порядке исчисления стажа работы работников государственного бюджетного учреждения Московской области «Трест геолого-геодезических и архитектурно-планировочных работ «Мособлгеотрест» для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу устанавливает порядок исчисления стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу работникам государственного бюджетного учреждения Московской области «Трест геолого-геодезических и архитектурно-планировочных работ «Мособлгеотрест» (далее - Учреждение).»;
3) подпункт 1 пункта 2 изложить в следующей редакции:
«1) время работы на территории г. Москвы и Московской области в организациях, осуществляющих деятельность в области информации и связи, связанную с информационными технологиями, разработкой компьютерного программного обеспечения, консультационных услуг в данной области, а также осуществляющих деятельность в сфере инженерно-технического проектирования, технических испытаний, исследований и анализа, в строительной отрасли, в том числе в сфере архитектуры и градостроительства (независимо от организационно-правовой формы), на должностях руководителей, специалистов, служащих и профессий рабочих;».