Закон Московской области от 28.12.2007 N 235/2007-ОЗ "О типовой форме контракта с лицом, назначаемым на должность руководителя администрации муниципального образования по контракту"
28 декабря 2007 года | N 235/2007-ОЗ |
Принят
постановлением
Московской областной Думы
от 19 декабря 2007 г. N 15/27-П
ЗАКОН
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
О ТИПОВОЙ ФОРМЕ КОНТРАКТА С ЛИЦОМ, НАЗНАЧАЕМЫМ
НА ДОЛЖНОСТЬ РУКОВОДИТЕЛЯ АДМИНИСТРАЦИИ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ПО КОНТРАКТУ
Статья 1
Утвердить типовую форму контракта с лицом, назначаемым на должность руководителя администрации муниципального образования по контракту. (Приложение.)
Статья 2
Настоящий Закон вступает в силу на следующий день после его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим со дня вступления в силу настоящего Закона.
Губернатор Московской области
Б.В. Громов
28 декабря 2007 года
N 235/2007-ОЗ
Приложение
к Закону Московской области
от 28 декабря 2007 г. N 235/2007-ОЗ
ТИПОВАЯ ФОРМА
КОНТРАКТА С ЛИЦОМ, НАЗНАЧАЕМЫМ НА ДОЛЖНОСТЬ РУКОВОДИТЕЛЯ
АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ПО КОНТРАКТУ
Представитель нанимателя в лице главы ________________________
_________________________________________________________________,
(наименование муниципального образования и Ф.И.О. его главы)
действующий на основании Устава _________________________________,
__________________________________________________________________
(наименование муниципального образования)
с одной стороны, и гражданин Российской Федерации ________________
_________________________________________________________________,
(Ф.И.О.)
именуемый в дальнейшем Руководитель администрации, с другой
стороны, в соответствии с Федеральным законом от 6 октября 2003
года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного
самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 2
марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской
Федерации", Уставом
__________________________________________________________________
(наименование муниципального образования)
и на основе решения Совета депутатов _____________________________
(наименование муниципального
образования)
от _______ N _____, принятого по результатам конкурса на замещение
должности Руководителя администрации ____________________________,
(наименование муниципального
образования)
проведенного ____________________________________________________,
(дата и место проведения)
заключили настоящий контракт о нижеследующем:
I. Общие положения
1. По настоящему контракту Руководитель администрации берет на
себя обязательства, связанные с прохождением муниципальной службы
в Московской области, а Представитель нанимателя обязуется
обеспечить Руководителю администрации прохождение муниципальной
службы в Московской области в соответствии с законодательством
Российской Федерации и законодательством Московской области о
местном самоуправлении и муниципальной службе.
2. Руководитель администрации обязуется:
исполнять должностные обязанности по должности Руководителя
администрации ___________________________________________________,
(наименование муниципального образования)
учрежденной в целях осуществления полномочий по решению
вопросов местного значения, определенных в Федеральном законе от 6
октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации
местного самоуправления в Российской Федерации" и закрепленных в
Уставе ___________________________________________________________
(наименование муниципального образования)
и осуществления отдельных государственных полномочий, переданных
органам местного самоуправления федеральными законами, законами
Московской области в соответствии с прилагаемой к настоящему
контракту должностной инструкцией Руководителя администрации
_________________________________________________________________;
(наименование муниципального образования)
соблюдать правила внутреннего трудового распорядка
администрации ___________________________________________________,
(наименование муниципального образования)
а Представитель нанимателя обязуется:
обеспечить Руководителю администрации замещение должности
муниципальной службы в Московской области в соответствии с
законодательством Российской Федерации и законодательством
Московской области о местном самоуправлении и муниципальной
службе;
своевременно и в полном объеме выплачивать Руководителю
администрации денежное содержание и предоставлять ему гарантии в
соответствии с законодательством Российской Федерации и
законодательством Московской области о местном самоуправлении и
муниципальной службе, Уставом муниципального образования,
муниципальными правовыми актами.
3. В соответствии с Реестром должностей муниципальной службы в
Московской области должность Руководителя администрации относится
к высшей должности муниципальной службы категории "руководители".
4. Дата начала осуществления Руководителем администрации
полномочий по должности _________________________________________.
(число, месяц, год)
II. Права и обязанности Руководителя администрации
5. Руководитель администрации имеет права, предусмотренные
статьей 11 и другими положениями Федерального закона от 2 марта
2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации",
иными нормативными правовыми актами о муниципальной службе в
Российской Федерации, в том числе право расторгнуть контракт и
уволиться с муниципальной службы в Московской области по
собственному желанию, предупредив об этом Представителя нанимателя
в письменной форме не позднее чем за две недели.
6. Руководитель администрации осуществляет полномочия по
решению вопросов местного значения, утвержденные ________________:
__________________________________________________________________
(вид, дата, номер и наименование правового акта, принятого
Советом депутатов муниципального образования)
__________________________________________________________________
7. Руководитель администрации обязан исполнять обязанности
муниципального служащего, предусмотренные статьей 12 Федерального
закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в
Российской Федерации", а также соблюдать ограничения и не нарушать
запреты, которые установлены указанным Федеральным законом и
другими федеральными законами.
8. При осуществлении отдельных государственных полномочий,
переданных органам местного самоуправления федеральными законами и
законами Московской области, Руководитель администрации имеет
право: ___________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
(заполняется в соответствии с частью 1 статьи 3 Закона Московской
области N 37/2006-ОЗ "О дополнительных требованиях к кандидатам
на должность руководителя администрации муниципального района
(городского округа), назначаемого по контракту, и об условиях
контракта для руководителя администрации муниципального района
(городского округа) в части осуществления отдельных
государственных полномочий")
9. Руководитель администрации при осуществлении отдельных
государственных полномочий обязан:
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
(заполняется в соответствии с частью 2 статьи 3 Закона Московской
области N 37/2006-ОЗ "О дополнительных требованиях к кандидатам
на должность руководителя администрации муниципального района
(городского округа), назначаемого по контракту, и об условиях
контракта для руководителя администрации муниципального района
(городского округа) в части осуществления отдельных
государственных полномочий")
III. Права и обязанности Представителя нанимателя
10. Представитель нанимателя имеет право:
а) требовать от Руководителя администрации исполнения
должностных обязанностей, возложенных на него настоящим
контрактом, должностной инструкцией Руководителя администрации
_________________________________________________________________,
(наименование муниципального образования)
а также соблюдения правил внутреннего трудового распорядка
администрации ___________________________________________________;
(наименование муниципального образования)
б) поощрять Руководителя администрации за безупречное и
эффективное исполнение должностных обязанностей;
в) привлекать Руководителя администрации к дисциплинарной
ответственности в случае совершения им дисциплинарного проступка;
г) реализовывать иные права, предусмотренные Федеральным
законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в
Российской Федерации", другими федеральными законами и иными
нормативными правовыми актами о муниципальной службе в Российской
Федерации.
11. Представитель нанимателя обязан:
а) обеспечить Руководителю администрации
организационно-технические условия, необходимые для исполнения
должностных обязанностей;
б) обеспечить предоставление Руководителю администрации
гарантий, установленных федеральными законами, законами Московской
области, иными нормативными правовыми актами и настоящим
контрактом;
в) соблюдать законодательство Российской Федерации о
муниципальной службе в Российской Федерации, законодательство
Московской области о муниципальной службе в Московской области,
положения правовых актов администрации __________________________,
(наименование
муниципального
образования
Устава _________________________________________________ и условия
(наименование муниципального образования)
настоящего контракта;
г) исполнять иные обязанности, предусмотренные федеральными
законами и иными нормативными правовыми актами о муниципальной
службе в Российской Федерации.
IV. Оплата труда
12. Денежное содержание Руководителя администрации состоит из:
а) должностного оклада в соответствии с замещаемой должностью
Руководителя администрации _______________________________________
(наименование муниципального
образования)
в размере ___________________________, кратном должностному окладу
(указывается коэффициент)
специалиста II категории, применяемому в соответствии с
законодательством для расчета должностных окладов в органах
местного самоуправления;
б) ежемесячных и иных дополнительных выплат, определяемых
Советом депутатов ________________________________________________
(наименование муниципального образования)
в соответствии с законами Московской области, а именно:
__________________________________________________________________
(указываются вид и размер выплаты)
V. Рабочее (служебное) время и время отдыха
13. Руководителю администрации устанавливается
__________________________________________________________________
(нормальная продолжительность служебного времени, ненормированный
__________________________________________________________________
служебный день, сокращенная продолжительность служебного времени)
14. Руководителю администрации предоставляются:
а) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью
не менее 30 календарных дней;
б) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет
в соответствии с законодательством Российской Федерации и
законодательством Московской области о муниципальной службе;
в) иные ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска в
случаях, предусмотренных федеральными законами, Законом Московской
области "О муниципальной службе в Московской области".
VI. Срок действия контракта
15. Контракт заключается на срок ____________________________.
(срок полномочий
Руководителя администрации
в соответствии с уставом
муниципального образования)
VII. Условия профессиональной служебной деятельности,
гарантии и компенсации в связи с профессиональной
служебной деятельностью
16. Руководителю администрации обеспечиваются надлежащие
организационно-технические условия, необходимые для исполнения
должностных обязанностей:
__________________________________________________________________
(оборудование рабочего места средствами связи, оргтехникой,
доступ к информационным системам и т.д.)
17. Руководителю администрации предоставляются гарантии в
соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О
муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Московской
области N 137/2007-ОЗ "О муниципальной службе в Московской
области", муниципальными правовыми актами.
18. В случае расторжения контракта с Руководителем
администрации до истечения срока его действия при отсутствии
виновных действий (бездействия) со стороны Руководителя
администрации ему выплачивается компенсация в размере
трехмесячного денежного содержания независимо от его
трудоустройства.
VIII. Иные условия контракта
19. Руководитель администрации подлежит обязательному
страхованию, предусмотренному законодательством Российской
Федерации.
20. Иные условия контракта ___________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
IX. Ответственность сторон контракта.
Изменение и дополнение контракта.
Прекращение контракта
21. Представитель нанимателя и Руководитель администрации
несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение
взятых на себя обязанностей и обязательств в соответствии с
законодательством Российской Федерации и законодательством
Московской области.
22. Запрещается требовать от Руководителя администрации
исполнения должностных обязанностей, не установленных настоящим
контрактом и должностной инструкцией Руководителя администрации
__________________________________________________________________
(наименование муниципального образования)
23. Изменения и дополнения могут быть внесены в настоящий
контракт по соглашению сторон в следующих случаях:
а) при изменении законодательства Российской Федерации и
законодательства Московской области;
б) по инициативе любой из сторон настоящего контракта.
При изменении по инициативе Представителя нанимателя условий
настоящего контракта Руководитель администрации уведомляется об
этом в письменной форме не позднее чем за два месяца до их
изменения.
24. Изменения и дополнения, вносимые в настоящий контракт,
оформляются в виде письменных дополнительных соглашений, которые
являются неотъемлемой частью настоящего контракта.
25. Настоящий контракт может быть прекращен по основаниям,
предусмотренным законодательством Российской Федерации.
X. Разрешение споров и разногласий
26. Споры и разногласия по настоящему контракту разрешаются по
соглашению сторон, а в случае, если согласие не достигнуто, в
порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.
27. Настоящий контракт составлен в двух экземплярах. Один
экземпляр хранится Представителем нанимателя в личном деле
Руководителя администрации, второй - у Руководителя администрации.
Оба экземпляра имеют одинаковую юридическую силу.
Представитель нанимателя Руководитель администрации
Глава муниципального
образования
________________________________ ________________________________
(наименование муниципального ________________________________
образования) ________________________________
________________________________ (фамилия, имя, отчество)
________________________________
________________________________ ________________________________
(фамилия, имя, отчество) (подпись)
"___" __________________ 20__ г.
________________________________
(подпись) Паспорт __________ N ___________
"___" __________________ 20__ г. выдан __________________________
________________________________
(кем, когда)
(Место для печати) Адрес: _________________________
________________________________
Телефон: _______________________
Адрес: _________________________
________________________________