Постановление Правительства Московской области от 29.06.2026 N 746-ПП "внесении изменений в некоторые акты Правительства Московской области в сфере деятельности государственного казенного учреждения Московской области «Центр тарифно-экспертного обеспечения"

МОСКОВСКАЯ ОБЛАСТЬ

ПРАВИТЕЛЬСТВО

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 29 июня 2026 г. N 746-ПП

внесении изменений в некоторые акты Правительства Московской области в сфере деятельности государственного казенного учреждения Московской области «Центр тарифно-экспертного обеспечения

Правительство Московской области

постановляет:

1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в некоторые акты Правительства Московской области в сфере деятельности государственного казенного учреждения Московской области «Центр тарифно-экспертного обеспечения».

2. Министерству информации и молодежной политики Московской области обеспечить официальное опубликование (размещение) настоящего постановления на сайте Правительства Московской области в Интернет-портале Правительства Московской области (www.mosreg.ru) и на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru).

3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 сентября 2026 года.

Первый Вице-губернатор

Московской области -

Председатель Правительства

Московской области И.Н. Габдрахманов

Утвержден

постановлением Правительства

Московской области

от 29 июня 2026 г. N 746-ПП

ИЗМЕНЕНИЯ,

КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В НЕКОТОРЫЕ АКТЫ ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ В СФЕРЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ «ЦЕНТР ТАРИФНО-ЭКСПЕРТНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ»

1. В распоряжении Правительства Московской области от 26.12.2016 N 445-РП «О создании государственного казенного учреждения Московской области «Центр тарифно-экспертного обеспечения» путем изменения типа» (с изменениями, внесенными распоряжением Правительства Московской области от 19.05.2017 N 242-РП и постановлениями Правительства Московской области от 25.12.2024 N 1680-ПП, от 27.06.2025 N 744-ПП, от 26.09.2025 N 1246-ПП):

1) в абзаце четвертом пункта 2 слова «58 единиц» заменить словами «49 единиц»;

2) пункт 6 изложить в следующей редакции:

«6. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на Вице-губернатора Московской области Мурашова В.С.».

2. В Положении об оплате труда работников государственного казенного учреждения Московской области «Центр тарифно-экспертного обеспечения», утвержденном постановлением Правительства Московской области от 15.03.2017 N 167/8 «Об утверждении Положения об оплате труда работников государственного казенного учреждения Московской области «Центр тарифно-экспертного обеспечения» (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Московской области от 08.08.2019 N 506/26, от 11.01.2022 N 1/1, от 09.10.2023 N 912-ПП, от 07.10.2024 N 1159-ПП, от 25.12.2024 N 1680-ПП, от 27.06.2025 N 744-ПП, от 26.09.2025 N 1246-ПП, от 13.02.2026 N 134-ПП):

1) подпункт «е» пункта 5 изложить в следующей редакции:

«е) работникам Учреждения устанавливаются повышающие коэффициенты к должностным окладам в следующих размерах:

N п/п	Наименование должности	Размер повышающего коэффициента к должностному окладу
1	2	3
1	Директор	2,51
2	Первый заместитель директора	3,070
3	Заместитель директора по информационно-аналитическому сопровождению	2,243
4	Заместитель директора	1,87
5	Начальник отдела цифровой трансформации в сфере тарифного регулирования, начальник отдела сопровождения и развития информационных систем	2,482
6	Начальник отдела мониторинга, начальник отдела подготовки отчетности, начальник отдела информационного взаимодействия, начальник отдела аналитического сопровождения	1,71
7	Начальник планово-экономического отдела, начальник отдела правового обеспечения и кадров	1,444
8	Заместитель начальника отдела цифровой трансформации в сфере тарифного регулирования, заместитель начальника отдела сопровождения и развития информационных систем	2,55
9	Заместитель начальника планово-экономического отдела, заместитель начальника отдела мониторинга, заместитель начальника отдела подготовки отчетности	1,635
10	Главный эксперт отдела цифровой трансформации в сфере тарифного регулирования, главный эксперт отдела сопровождения и развития информационных систем	2,64
11	Главный эксперт отдела мониторинга, главный эксперт отдела подготовки отчетности	1,601
12	Главный аналитик отдела аналитического сопровождения, главный аналитик отдела информационного взаимодействия	1,476
13	Главный эксперт отдела правового обеспечения и кадров	1,25

Применение повышающего коэффициента к должностному окладу образует новый должностной оклад и учитывается при начислении компенсационных и стимулирующих выплат.»;

2) пункт 7 изложить в следующей редакции:

«7. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы директора Учреждения и среднемесячной заработной платы работников Учреждения (без учета заработной платы директора, первого заместителя директора, заместителей директора Учреждения) за календарный год устанавливается в кратности 6.

Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы первого заместителя директора Учреждения, заместителей директора Учреждения и среднемесячной заработной платы работников Учреждения (без учета заработной платы директора, первого заместителя директора, заместителей директора Учреждения) за календарный год устанавливается в кратности 5.»;

3) приложение 1 изложить в следующей редакции:

«Приложение 1

к Положению об оплате труда

работников государственного

казенного учреждения Московской

области «Центр тарифно-экспертного

обеспечения»

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ

РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ «ЦЕНТР ТАРИФНО-ЭКСПЕРТНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ»

N п/п	Наименование должности	Размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
1	Директор	52307
2	Первый заместитель директора, заместитель директора, заместитель директора по информационно-аналитическому сопровождению	41845
3	Начальник отдела	29640
4	Заместитель начальника отдела	26154
5	Главный эксперт, главный аналитик	25282

».